9月27日，西南醫(yī)投集團組織開展違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究工作培訓(xùn)會，集團公司領(lǐng)導(dǎo)、中層管理人員、下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部門負(fù)責(zé)人60余人參加培訓(xùn)。會議由集團公司副總經(jīng)理武瑛主持。

培訓(xùn)主要圍繞《違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究辦法（試行）》文件，重點從責(zé)任追究范圍、資產(chǎn)損失認(rèn)定、責(zé)任認(rèn)定與責(zé)任追究處理等方面進行了詳細(xì)的解讀，并結(jié)合典型案例進行深刻剖析，使合規(guī)經(jīng)營管理理念深入人心。

集團公司副總經(jīng)理武瑛就合規(guī)管理工作，提出工作要求：

一是要提高政治站位。深刻認(rèn)識違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究工作的極端重要性，堅持底線思維。集團公司要持續(xù)加強違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究工作，不斷健全完善組織體系、制度體系，強化從嚴(yán)問責(zé)，突出整改閉環(huán)，不斷增強以追責(zé)促落實、促整改、促發(fā)展的監(jiān)督效能。

二是要堅持問題導(dǎo)向。重點防控購銷業(yè)務(wù)、投資業(yè)務(wù)、工程建設(shè)、金融業(yè)務(wù)、資金管理等方面的違規(guī)經(jīng)營投資典型問題風(fēng)險。要強化問題意識，高度重視各類審計、合規(guī)檢查等反映的普通性、典型性問題，加強警示教育，發(fā)揮責(zé)任追究促整改、促提升的正向作用。

三是要強化機制建設(shè)。各單位要加強依法合規(guī)建設(shè)，嚴(yán)防合規(guī)風(fēng)險；要堅持追責(zé)整改閉環(huán)管理，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；要著力完善容錯機制，堅持監(jiān)督問責(zé)與容錯糾錯并舉，嚴(yán)格落實“三個區(qū)分開來”的要求，有序?qū)嵤┚珳?zhǔn)問責(zé)和合規(guī)容錯，以精準(zhǔn)問責(zé)激勵保障履職盡責(zé)。

四是要保持戰(zhàn)略定力。要堅守底線、嚴(yán)把紅線、積極遏制風(fēng)險。各單位主要負(fù)責(zé)人要高度重視追責(zé)問責(zé)的震懾效力，做到心中知敬畏，行為有準(zhǔn)則，把遵紀(jì)守法、依法治企、合規(guī)經(jīng)營的意識落實到企業(yè)經(jīng)營管理的行動上來。

通過培訓(xùn)，參會人員對違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究工作有了更加明確的認(rèn)識，進一步規(guī)范了各單位的合規(guī)經(jīng)營投資管理工作，不斷增強企業(yè)合規(guī)經(jīng)營理念，為企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

（法務(wù)部）